Analista de Capacitación - Gye

Importante organización retail con presencia a nivel nacional busca incorporar a su equipo un Analista de Capacitación.

Buscamos profesionales orientados al aprendizaje y desarrollo del talento, con capacidad para gestionar procesos de capacitación, coordinar iniciativas formativas, administrar indicadores y contribuir al fortalecimiento de las competencias organizacionales.

Perfil que buscamos:

- Título de tercer nivel en Psicología Organizacional, Recursos Humanos, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Educación o carreras afines.
- Experiencia mínima de 2 a 3 años en cargos relacionados con capacitación, desarrollo organizacional, formación, gestión del aprendizaje o talento humano.
- Experiencia en la coordinación, seguimiento y ejecución de planes de capacitación.
- Manejo intermedio o avanzado de Excel para análisis y control de indicadores.
- Conocimiento en levantamiento de necesidades de capacitación (DNC) y gestión de matrices de formación.
- Experiencia en administración de plataformas de aprendizaje (LMS) y gestión documental de capacitación (deseable).
- Capacidad de análisis, organización, seguimiento y gestión de múltiples proyectos.
- Deseable nivel intermedio de inglés.

Ofrecemos:

- Estabilidad laboral.
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
- Participación en proyectos estratégicos de desarrollo organizacional.
- Excelente ambiente laboral.
- Sueldo acorde al mercado y beneficios corporativos.