Asistente administración Con o sin experiencia

administrativo que preste apoyo al departamento administración para garantizar el buen funcionamiento diario. Esto incluye comunicación cruzada entre departamentos, trabajo administrativo y tareas de asistente.

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Descripción del puesto de Asistente administrativo
Utilice este modelo de descripción de puesto de Asistente administrativo para anunciar las vacantes de su empresa. Asegúrate de modificar los requisitos y las funciones en función de las necesidades específicas del puesto que estás contratando.
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Resumen del trabajo
Responsabilidades
Requisitos
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Resumen del trabajo
Buscamos un asistente administrativo que preste apoyo al departamento administración para garantizar el buen funcionamiento diario. Esto incluye comunicación cruzada entre departamentos, trabajo administrativo y tareas de asistente.

Responsabilidades
Gestión de tareas de oficina como la elaboración de reportes, archivo, reordenación de suministros, presentaciones y preparación de reuniones.
Asistir a las reuniones para levantar acta.
Mantener una comunicación profesional y educada por correo electrónico, correo postal y teléfono.
Responder a las llamadas telefónicas y desviar a las personas que llaman a la persona adecuada.
Anticiparse a cualquier necesidad para garantizar una experiencia positiva y sin contratiempos.
Prestar apoyo en tiempo real concertando citas y evitando conflictos.
Realizar tareas generales de oficina, como pedir suministros, mantener sistemas de bases de datos de gestión de registros y llevar una contabilidad básica.
Recibir a los visitantes o a las personas que llaman y determinar si se les debe dar acceso a personas concretas.
Gestionar los preparativos del viaje, como la reserva de vuelos y coches, y las reservas de restaurantes y hoteles.
Utilizar ordenadores para generar documentos, reordenar suministros, tomar notas de reuniones y crear presentaciones.
Realizar investigaciones, recopilar datos y preparar documentos para su examen y presentación por ejecutivos, comités y consejos de administración.

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Descripción del puesto de Asistente administrativo
Utilice este modelo de descripción de puesto de Asistente administrativo para anunciar las vacantes de su empresa. Asegúrate de modificar los requisitos y las funciones en función de las necesidades específicas del puesto que estás contratando.
TIPO DE CONTENIDO
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Responsabilidades
Requisitos
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Resumen del trabajo
Buscamos un asistente administrativo que preste apoyo al departamento administración para garantizar el buen funcionamiento diario. Esto incluye comunicación cruzada entre departamentos, trabajo administrativo y tareas de asistente.

Responsabilidades
Gestión de tareas de oficina como la elaboración de reportes, archivo, reordenación de suministros, presentaciones y preparación de reuniones.
Asistir a las reuniones para levantar acta.
Mantener una comunicación profesional y educada por correo electrónico, correo postal y teléfono.
Responder a las llamadas telefónicas y desviar a las personas que llaman a la persona adecuada.
Anticiparse a cualquier necesidad para garantizar una experiencia positiva y sin contratiempos.
Prestar apoyo en tiempo real concertando citas y evitando conflictos.
Realizar tareas generales de oficina, como pedir suministros, mantener sistemas de bases de datos de gestión de registros y llevar una contabilidad básica.
Recibir a los visitantes o a las personas que llaman y determinar si se les debe dar acceso a personas concretas.
Gestionar los preparativos del viaje, como la reserva de vuelos y coches, y las reservas de restaurantes y hoteles.
Utilizar ordenadores para generar documentos, reordenar suministros, tomar notas de reuniones y crear presentaciones.
Realizar investigaciones, recopilar datos y preparar documentos para su examen y presentación por ejecutivos, comités y consejos de administración.
Preparar facturas, reportes, memorandos, cartas, estados financieros y otros documentos, utilizando programas de tratamiento de textos, hojas de cálculo, bases de datos o presentaciones.
Leer y analizar los memorandos, envíos y reportes entrantes para determinar su importancia y planificar su distribución.
Pueden asignársele otras funciones.
Requisitos
Bachillerato o equivalente
Se valorarán las cualificaciones adicionales
Más de 1 año de experiencia administrativa
Dominio de Microsoft Office
Buena capacidad de organización
Buenas habilidades interpersonales, deseo de ser proactivo y personalidad accesible.
Capacidad para prestar toda su atención a lo que dicen los demás y buscar activamente formas de ayudarles.
Capacidad para ajustar las acciones en relación con las actividades de los demás y gestionar el tiempo propio y el de los demás.