Jefe de Talento Humano

Responsabilidades:

- Liderar procesos de seleccio?n, retencio?n, formacio?n y desarrollo.
- Disen?ar e implementar evaluaciones de desempen?o.
- Administrar compensaciones y beneficios.
- Velar por el clima organizacional y el cumplimiento legal.
- Participar activamente en la estrategia organizacional.

Requisitos

- Profesional en a?reas relacionadas al cargo.
- Maestri?a (deseable) en Gestio?n de Talento Humano o Seguridad y Salud Ocupacional.
- Experiencia mi?nima de 5 an?os en posiciones similares de jefatura, idealmente en flori?colas o agroindustria.

Competencias Claves

- Liderazgo, negociacio?n y resolucio?n de conflictos.
- Comunicacio?n efectiva y empati?a.
- Organizacio?n, adaptabilidad y enfoque estrate?gico.
- Conocimiento de herramientas digitales y nuevas tendencias en gestio?n humana.
- Conocimiento de Power BI o similares.

Salario y Beneficios

- Sueldo base atractivo
- Beneficios de Ley
- Seguro de Vida
- Alimentación

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