Publicado el 04 de noviembre
Analista Seleccion
Recursos Humanos · Cuenca, Azuay
1 Cantidad de Vacantes
Descripción
FUNCIONES
- Levantamiento de perfiles y publicación de vacantes.
- Reclutamiento y filtro de hojas de vidas.
- Entrevistas por competencia y aplicación de pruebas psicometricas.
- Elaboración de informes y seguimiento de los procesos de selcción.
REQUISITOS
- Titulo de tercer nivel en psicologia organizacional , gestión de talento humano.
- Experiencia minima de 2 años en procesos de reclutamiento y selección.
- Conocimiento en entrevistas por competencias , pruebas psicometricas y fuentes de reclutamiento.
Al postularte al aviso tu currículum registrado será enviado a la empresa ofertante de manera automática.